农民工工资支付问题，不仅关系人民群众切身利益，更关乎社会公平正义与和谐稳定。集中整治工作开展以来，乾县纪委监委立足“监督的再监督”职责定位，将保障农民工工资支付作为政治监督重要内容，紧盯责任落实、制度执行、作风改进等关键环节，以强有力的监督执纪问责推动惠民政策落地见效。

乾县纪委监委充分运用《工作提示单》开展“嵌入式”监督检查，督促企业对建设项目定期开展风险排查，全面深入摸排按时足额支付农民工工资情况，建立欠薪问题处理台账，逐项明确责任主体、化解措施和完成时限，实行对账销号，动态更新。并督促完善欠薪突发事件应急处置机制，做到隐患早发现、问题早介入、矛盾早化解。同时，督促相关职能部门加强政策宣传引导，推动开展《中华人民共和国劳动法》《保障农民工工资支付条例》等劳动保障法规政策宣传活动11次，发放宣传彩页6000余份，检查劳动用工单位152家，涉及人数4000余人次，补签劳动合同594份。

群众的呼声是纪检监察机关的发力点。乾县纪委监委坚持问题导向，聚焦群众反映强烈的“欠薪”问题，持续跟进监督，深入县人社局、县法院等部门，采取周调度、月汇总等措施，进一步压紧压实各相关职能部门责任链条，动态掌握欠薪化解进度，实现信息资源共享共融及督查过程与后期回访闭环融合。同时，督促人社局通过12345政务热线、信访转办等渠道全面梳理问题，整合内部劳动监察、仲裁等职能资源，联动县公安局等外部力量成立“一站式”劳动保障维权中心，对项目现场、政务服务窗口开展全方位筛查，构建起“监测预警-风险研判-联合处置-跟踪反馈”全链条闭环管理体系。截至目前，依托智能监测系统提前预警欠薪隐患66余条，通过风险预警与部门联动成功化解欠薪纠纷26件，为1284名农民工追回劳动报酬960.27万元。

根治欠薪是场持久战。乾县纪委监委将始终站稳人民立场，把监督探头对准群众“痛点”，以永远在路上的韧劲，守护好农民工兄弟的“血汗钱”，让人民群众在正风肃纪反腐中感受到公平正义。