“现在走访群众，明显能感受到他们的信任度更高了。以前常遇到因问题拖延而情绪激动的群众，如今大家都能很放心地把问题交给我们处理。”永寿县纪委监委干部走访群众后感慨道。

为织密监督网络、提升监督效能，永寿县纪委监委构建“组组联动、室组协同”监督协作模式，重点围绕民生保障、乡村振兴等群众关切领域，开展常态化明察暗访。今年以来，在群众关心的集中整治领域开展监督检查30余次，切实形成全覆盖监督。同时，该县纪委监委联合公安、法院、检察院、税务等重点部门建立问题线索移送机制，打破监督壁垒。截至目前接收相关职能部门移送问题线索76件，让专业监督与联合监督同频共振，形成监督合力。

针对节假日“四风”问题易发多发的特点，该县纪委监委推行“节前提醒、节中检查、节后督办”机制。重要节日前，向重点岗位干部发送廉洁提醒短信；节日期间，面向全县各级单位、各部门开展明察暗访；节日过后，及时督促问题单位整改落实，形成闭环管理。同时坚持“风腐同查同治”，在查处作风问题案件时，深挖背后可能存在的利益输送问题，严格落实“一案双查、全域整改”要求，真正实现“查处一人、教育一片、治理一域”的综合效果。今年以来，查处群众身边腐败和作风问题案件145件221人。

同时，该县纪委监委聚焦源头治理，开展“典型案例大家谈”，分层分类举办警示教育活动600余场，组织观看《问“剑”破局》《不可逾越的底线》等警示教育片，用“身边事”教育“身边人”。在“清风永寿”网站开设作风建设专栏，将廉政教育融入日常工作生活，推动党员干部从“被动约束”转向“主动践行”。通过“一案一剖析、一案一整改”，向相关职能部门制发纪检监察建议书41份，推动相关单位作风整改落地见效，实现治理效能最大化。

“作风建设永远在路上，必须以‘全周期管理’理念抓常抓长。下一步，我们将深化‘学查改治’闭环机制，紧盯‘四风’问题新动向新表现从严整治，健全容错纠错体系，用铁的纪律锻造过硬作风，为县域高质量发展注入清风动能。”永寿县纪委监委相关负责人表示。