近年来，泾阳县纪委监委不断健全完善干部监督管理机制，为了准确掌握全县党员领导干部廉洁从政、廉洁用权情况，县纪委监委坚持“应建尽建、一人一档，动态管理、及时更新”的原则，为每一名党员领导干部建立了一份廉政档案，精准为每一个人画好一幅“廉政像”。

五方联动搭建“廉政网”。根据干部管理权限，该县纪委监委将建立廉政档案工作分成五个层级联动协作。县纪委监委组织部负责建立全县纪检监察干部廉政档案，各纪检监察室负责建立联系包抓单位科级领导干部廉政档案，各派驻机构负责建立监督单位内设机构负责人廉政档案，各镇纪委负责建立所辖区域内各村班子人员廉政档案。各部门党委（党组）负责建立各自管理一般党员及工作人员廉政档案。通过各方搭建完成全县党员干部廉政档案建设。

严审严管塑好“廉政身”。县纪委监委要求各机构要安排专人管理廉政档案，负责廉政档案的建立、审核、更新及日常管理工作。要求各党员干部手填廉政档案信息，签写承诺书，保证廉政档案的信息真实、完整、及时、全面，做到不虚报、不瞒报、不漏报、不漏事。同时，通过与组织、人社、公安等部门沟通，全面掌握党员干部工作经历、奖惩情况、考核情况、遵规守纪情况、性格特点及社会关系等情况。根据各方收集整理信息，统一归入个人廉政档案，以电子档案为主，纸质档案为辅，实行一人一档、专柜专存、动态管理、严格保密。

用好用活画准“廉政像”。为了充分发挥好廉政档案参谋助手作用，该县纪委监委坚持把廉政档案作为加强党员干部日常监督管理工作的有力抓手。信访件、问题线索、廉政意见征求、评先评优等来了，先在廉政档案里面来一个“望、闻、问、切”，以客观事实为依据，做到心中有数后，再对党员干部作出全面、客观、公正地评价，精准为每一名党员干部画好“廉政像”，做好“廉情记录”，回复好“廉政意见”，把握好线索处置的方向，理清楚信访件办理的思路，让廉政档案不在是冷冰冰的纸张，而是有力的监督武器。