“已整改自身存在的问题，今后将自觉牢固树立底线红线意识，绷紧廉洁纪律弦，尽职尽责履行本职工作……”近日，武功县纪委监委派驻县自然资源局纪检监察组在县自然资源局开展回访教育活动时，一名受到政务警告处分的干部作出真诚表态。

武功县纪委监委坚持定期开展回访教育，加强对受到处理和处分人员的教育管理和关心激励，增强惩前毖后、治病救人方针的实现，引导受处分人员正视问题、改正错误、担当作为，重整行装再出发。

在回访教育中，武功县纪委监委根据干部管理权限确定回访范围，明确回访教育主体、回访教育对象、回访教育内容和回访教育工作要求等，同时按照“谁查处、谁回访”原则，由县纪委监委机关各部室、派出纪检监察机构、镇(街道)纪(工)委开展回访教育工作，实现回访教育全覆盖。

回访人员在回访前，提前掌握回访教育对象性格特征、身体状况、家庭状况、思想状态、工作状态等，为不同回访对象制定个性回访教育套餐。回访教育时，回访人员要做好受处分人员做好思想疏导，帮助其祛除思想“病根”。回访教育结束后，回访人员要详细记录受处理和处分人员在思想、工作、生活情况以及评价意见等方面情况，填写受处分人员回访教育情况登记表和回访教育意见表，建立好回访教育情况台账，落实好“一人一档”。

武功县纪委监委为进一步严明纪律，加强警示教育，通过延伸回访教育范围，回访教育结束后及时向案发所在单位反馈有关情况，督促案发单位切实履行主体责任，引导广大党员干部和公职人员遵纪守法，充分发挥身边鲜活案例警示教育作用，力求达到“查处一案、回访一人、教育一片”的效果。