今年以来，渭城区纪委监委始终把强化纪检监察干部队伍建设放在首位，紧扣“六聚焦”，筑牢思想根基、提高履职能力、增强斗争本领，淬炼纪检监察过硬“铁军”。

聚焦政治引领，锻造鲜明政治品格。通过专题学习、集中研讨、理论宣讲、实地走访、开展读书班等形式，推进机关政治学习多样化、常态化。结合纪检监察干部队伍教育整顿，以赴红色基地、观红色电影、讲廉政党课等系列活动的“组合拳”，切实将教育整顿工作和日常工作贯通融合、统筹推进，进一步提高纪检监察干部的政治判断力、领悟力、执行力。

聚焦清廉建设，营造干事创业氛围。坚持在清廉建设上争作示范、走在前列，将清廉机关创建与模范机关创建、精神文明建设融合互通，突出清廉主题、干部主体、制度主线，打造政治忠诚、思想过硬、组织坚强、风清气正、担当作为的模范机关，推动形成崇廉、尚廉、倡廉、守廉的机关风尚。“抓党建”与“抓业务”双向发力，同步推进，同步落实。实现党建与业务工作双促进、共发展，有力助推纪检监察工作高质量发展

聚焦素质提升，锤炼过硬作风本领。制定《2023年纪检监察干部全员培训工作方案》,组织全员参学省市纪委“视频讲堂”。推动纪检监察干部上讲台、下基层,区纪委监委班子成员到各街道、部门讲课19人次;机关及派驻机构12人开展“学思践悟”交流研讨。

聚焦结构优化，激发队伍生机活力。建立优选和正常退出机制，坚持在选调干部时突出把好政治素质关，严格审核，深入考察干部的现实工作表现和廉洁从业情况。今年已推动5名系统内干部到系统外单位任职,引进系统外优秀干部4名,进一步促进纪检监察系统内外交流，不断优化结构，进一步推动队伍建设制度化、规范化。

聚焦育苗强基，助力年轻干部成长。建立专题培训、实战实训、跟班轮训、结对帮扶等培养机制，通过开展青年读书班、实战过堂会等形式，重点加强政治理论、公文写作、纪法知识、监督检查、审查调查、纪检信访等教育培训，深化对党纪党规和业务知识的学习，不断提升纪检监察干部履职能力，不断筑牢年轻纪检监察干部理想信念根基，锤炼过硬思想作风和能力素质。

聚焦自我淬炼，树立铁军良好形象。对标中央和省市规范文件，修订完善纪检监察干部监督管理办法、内部考核等制度，全面强化自我监督。落实《纪检监察干部日常谈心谈话办法》,形成一级抓一级、抓早抓小,防微杜渐。坚持刀刃向内，专题传达学习纪检监察干部队伍违纪违法案件通报，用“身边人”警示“身边人”。同时积极开展廉洁家风主题教育，让干部管好身边人的同时，让身边人监督提醒干部，坚决防止“灯下黑”。