2021年以来，兴平市纪委监委以“三个立足”为抓手，积极构建巡察监督、派驻监督、纪律监督立体“监督网”，建立相互协同、互相贯通的工作运行机制，强化监督执纪问责，主动作为，切实扛起监督责任，形成强大监督合力，推动全面从严治党向纵深发展。

立足“严”，提高巡察监督力度。市纪委监委对全市各单位、各部门党风廉政建设“两个责任”落实情况开展监督检查，重点紧盯各单位各部门落实主体责任重视程度，是否存在重业务轻党建的问题，是否存在党风廉政建设责任分工不明确问题，是否存在档案造假、违规兼职、不如实报告个人事项等方面。针对发现的问题线索，及时移交，及时反馈，督促整改。去年共提醒约谈因主体责任落实不力的党组织负责人12名，充分发挥了巡察监督利剑作用。

立足“实”，明确派驻监督要求。市纪委监委督促指导各派驻纪检监察组开展经常性监督工作，要求坚持抓早抓小、动辄则咎，全面掌握各驻在部门（单位）领导班子和党员干部思想、工作、作风等情况，对问题早发现、早提醒、早纠正。综合运用“四种形态”，运用第一种形态71人次，第二种形态25人次。同时，坚持严管厚爱，注重预防，让“红脸出汗”成为常态，达到惩前毖后、治病救人的目的。此外，市纪委监委列出监督任务清单、细化监督内容、划出监督重点、指明履职方向，真正做到靶向监督、高效履职，充分彰显“派”的权威、发挥“驻”的优势，提高派驻纪检监察组监督执纪质效。

立足“深”，强化纪律监督效能。面对“窗口腐败”和公务接待中“吃公函”问题，市纪委监委持续开展专项监督检查，发现并整改问题2起。紧盯享乐主义和奢靡之风，坚持越往后执纪越严，严肃查处不收敛、不收手行为，去年共查处群众身边的腐败和作风问题114件，处理127人，群众满意度明显上升。同时，聚焦疫情防控等阶段性重点工作，开展监督检查60次，发现问题98个，均已整改到位。坚持把挺纪在前，开展常态化、近距离、可视化的日常监督，善用明察暗访式直接监督，加强对重点时段、重点场所、重点区域的监督检查，织密多渠道、全方位、广覆盖的监督网络，实现监督全覆盖。