今年以来，为有效解决村级“小微权力”权责不清、程序不严、执行失范、监督薄弱等问题，长武县巨家镇全面推行村级“小微权力”清单制度，进一步厘清村级组织和村干部的职责权限，让小微权力事项更透明。

该镇从实际出发，对小微权力全面梳理归纳，重点围绕村级“三重一大”事项、“三资”管理、工程建设、民生救助、涉农补贴资金发放、危房改造、公益性岗位管理等方面的“小微权力”，紧密结合村党组织、村委会、村务监督委员会的机构职责和人员职责，依据“上级有要求的坚决落实、群众不方便的坚决精简、法无授权的坚决取消”原则，梳理制定乡村小微权力清单25项。

按照规范、优化、便民的原则，对照权责清单，同步编制小微权力运行流程图，明确事项主体，细化办理程序，固化权力运行流程，制定每个环节操作规范，明确每项权力的法定依据、执行主体、运行界限、程序步骤、办理时限和监督管理、责任追究等内容，让村干部“看图做事、照单操作”，让群众知晓“找谁办、怎么办”。

选聘39名政治素质好、担当精神强、作风扎实、素质过硬的村级廉政监督员开展工作，实现村级廉政监督员全覆盖。建立镇纪检干部包村制度，2名镇专职纪检监察干部每周至少利用半天时间到村走访入户了解村情民意，共解决各类矛盾纠纷8起。筛选2018年以来省市县纪委监委通报（查处）的扶贫领域违纪违法典型案例10例，组织全体镇村干部学习2次，开展警示教育。

同时，为确保“小微权力”相关工作落到实处，镇纪委督促各村监委会充分发挥基层一线“探头”作用，切实延伸监督触角，不断强化常态化、近距离的日常监督，并注重全程监督，促使“小微权力”不任性。