村（社区）“两委”换届，是基层党员群众政治生活中的一件大事，事关执政根基的巩固，事关“十四五”时期基层稳定和发展进步，群众关切、社会关注。永寿县纪委监委把加强换届纪律监督作为全面落实省、市纪委监委关于项目化推进政治监督的一项重要任务，突出早安排、强教育、严督查、实问责。

强化安排部署，责任压实到位。县纪委监委及时成立村（社区）“两委”换届专项工作组，及时印发《关于强化监督执纪问责严肃村（社区）“两委”换届工作纪律的通知》，明确责任清单，细化措施方法，严明纪律要求，督促换届相关单位做到守土有责、守土负责、守土尽责。

强化警示教育，宣传引导到位。督促各镇办、社区中心党（工）委采取多种形式，广泛深入持续宣传换届选举的政策和法律法规。印发《关于5起违反村（社区）“两委”换届选举纪律典型案例的通报》，各级纪检监察机关组织各级干部集中观看警示片、学习典型案例、签订承诺书，打好“预防针”。

强化全程监督，组织检查到位。组成2个专项督查组，采取听取汇报、个别谈话、查阅资料等形式，对各镇办、社区中心党（工）委主体责任落实、选举程序、落实换届纪律等8个方面进行了专项监督检查。同时，对节假日期间和换届过程中易发多发的吃请问题进行了明察暗访。严把村“两委”候选人廉政意见回复关，对1189名预备人选考察对象进行了资格审核，退出否决意见3人，暂缓使用1人。

强化审查调查，从严问责到位。在充分发挥“信、访、网、电”信访举报方式基础上，设立村（社区）“两委”换届举报箱，面向社会公布换届举报电话，对反映干部问题或涉及换届问题的信访举报，及时受理登记，建立台账。对所有涉及“两委”成员的问题线索实行销号管理，明确办理室部、办理时限、办理要求、包案领导，坚持办结一案、销号一案。对换届期间顶风违纪、履职不力、失职渎职，造成不良影响的，一律严查重处，一律通报曝光，对问题突出的严肃追究主体责任、监督责任和领导责任，以‘零容忍’态度处理换届选举中的违规违纪问题，以铁的纪律确保村级组织换届选举任务如期圆满完成。