今年以来，长武县民政局始终恪守监督检查基本职责、第一职责，以落实脱贫攻坚“四个不摘”要求为基准，抓实“两个责任”，以钉钉子精神推动问题彻底整改。

完善工作机制，压紧压实主体责任。紧紧围绕和服务脱贫攻坚大局，把全面从严治党要求贯穿脱贫攻坚全过程，紧盯党中央、省、市、县委决策贯彻落实，层层落实脱贫攻坚主体责任、第一责任人责任。建立责任倒查制度，将监督检查机制嵌入到脱贫攻坚全过程，全面查找风险点，动辄则咎，做到全程可查可控。

建立健全制度，扎紧织密制度笼子。切实提高政治站位，依据《长武县脱贫攻坚工作问责办法》有关规定，制定出台了《精准扶贫工作制度》、《精准扶贫工作纪律》，及时修订完善了《局党组党风廉政建设责任制度》、《党员领导干部勤政廉政制度》、《局党组议事规则》等制度规范，进一步明确驻村工作队、帮扶干部工作任务、工作纪律，倒逼干部职工坚决扛起脱贫攻坚的政治责任。督促三个基层单位建立健全务实管用、严密周全的各项制度。近年来，共出台相关制度规定36个，进一步扎紧了制度的笼子，形成用制度管人管权管钱的工作运行机制，为决战决胜全面建成小康社会提供坚强制度保障。

紧盯关键环节，做实做细监督责任。坚持下沉脱贫攻坚一线，主动听民声、察民情，突出纠治和查处“脱保”、“漏保”问题，“不整改巡视巡察发现的脱贫攻坚问题”、“脱贫攻坚中的形式主义、官僚主义”等问题，以点带面、压茬推进，以实际行动践行“民政为民、民政爱民”的为民情怀。

层层设防、及时提醒，做到精准问责。以扶贫领域腐败和作风问题专项治理为抓手，坚持把“四种形态”贯穿于脱贫攻坚各个环节，对民政干部存在的苗头性、倾向性问题，充分运用谈话提醒、诫勉谈话、通报批评等方式开展教育提醒。针对监督检查中发现的责任落实不到位等问题，按照“一次提醒、二次约谈、三次问责”的机制，层层设防、及时提醒，督促民政干部职工全身心投入工作。及时公布举报监督电话，及时受理群众来信来访，及时受理，认真核查，对在贫困群众“救命钱”上动歪脑筋、打歪主意的问题线索，按照干部管理权限及时上报县纪委监委派驻纪检监察组、县纪委监委严肃查处。对工作作风不实、工作不细，执行监管不到位，数字脱贫、虚假脱贫等行为从严查处。

深化以案促改，强化警示震慑。全面梳理近年来县纪委监委查办的扶贫领域腐败和作风问题案件，学习通报扶贫及民生领域典型案例，认真开展警示教育活动，用身边事教育身边人，引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，切实强化警示教育的针对性，举一反三、认真开展自查自纠，真正做到一案一警示，实现查处一案、警示一片、规范一方的标本兼治效果，营造严抓严管的舆论氛围。

提升基层能力，增强治理实效。紧盯决战脱贫攻坚反映出的基层党组织建设的突出问题，着力发现和推动解决基层党组织弱化、虚化、边缘化等问题，会同县委组织部制定印发了《长武县加强基层组织建设深入推进乡村治理领域专项整治实施方案》，督促各镇、街道办、社区加强全面排查乡村治理中的难点和问题，补短板、强弱项，通过加强基层组织建设，深入推进乡村治理领域专项整治，进一步筑牢夯实基层组织战斗堡垒，不断提升基层组织服务群众的能力和水平，为全面建成小康社会、实施乡村振兴提供坚强组织保障。