兴平市纪委监委紧盯人防领域突出问题系统治理目标，定期开展治理成效跟踪问效，确保全市人防领域突出问题得到有效根治。

突出重点抓治理。坚决对标对表省咸目标和范围，列出清单，全面排查，精准监督，实打实查找难点，硬碰硬整改问题，常态化督查问效，发送线索移送督办函，一对一移送线索。重点围绕上级交办和本级排查出的问题线索，一个一个剖开来看，深入研判是否存在要求重点核查的违纪违法问题。

统筹联动促治理。市纪委监委督促整合各方力量，形成治理合力，逐一夯实，一体推进，围绕“三个问题”发现问题、解决问题和移送问题。联系室采取全程抽查督导系统治理。派驻纪检监察组采取驻点跟踪监督。对标对表上级要求和治理重点，以违纪违法问题为核心，切实找准问题、防止治理反弹。

抓住核心评治理。把发现问题、解决问题和案件查办作为系统治理成效的最终检验标准。对牵头单位履职、自查自纠不深入、自查自纠没有问题的进行重点督查，定期回访督查发现问题线索，严格实行“一案双查”。截至目前，兴平市纪委监委在人防系统腐败问题专项整治工作中运用第一种形态处置6人次，立案1件，党内警告1人。

建章立制固治理。向住建部门发送监察建议书，对发现的问题全程监督整改，围绕三大类9个问题开展回头望，建章立制动态监控，扎紧制度的“笼子”，填补监督的“真空”，规范程序、方式和权力运行，防止类似问题再次发生。转发学习人防领域腐败典型案例3起12件，坚持治理宣传警示常态化，形成一体推进、全社会共同监督的格局。