2019年以来，旬邑县纪检监察机关聚焦脱贫攻坚，实行“三个三”工作模式，扎实开展脱贫攻坚领域监督执纪问责工作，提升干部执行力，为全县脱贫摘帽提供坚强的纪律保障。2019年查处扶贫领域问题25件27人，移送司法2件2人；实施第一种形态94件，其中诫勉谈话4人，批评教育1人，提醒谈话89人。通报曝光6批25件27人。

实行“三个结合”。突出监督首要职责，统筹工作任务，确保各项工作有序推进。结合专项监察抓监督，即把脱贫攻坚监督检查与涉林扶贫民生项目、财政涉农补贴资金“一折通”及易地移民搬迁专项监察结合起来，一体推进。结合专项行动抓监督，即把脱贫攻坚监督检查与“访村户、重监督、助攻坚”专项行动结合起来，开展入户走访，同步推进。结合专项整治抓监督，即把脱贫攻坚监督检查与“五个专项治理”、省委第六巡视组脱贫攻坚“回头看”反馈问题专项整改、农村产业革命形式主义官僚主义问题整改、专项整治漠视侵害群众利益问题等专项工作结合起来，深入推进。

建立“三个机制”。建立“1+7”督查机制。县委统一部署，县脱贫攻坚总指挥部组建1个督导组，县纪委监委班子组建3个督查组，既分工督查、又联合督查，既充分发挥各自优势、又形成工作合力。建立“三级”督查机制。分别组建县纪委监委机关督查组、派驻纪检监察组督查组、镇（办）纪委督查组，既分片督查，又整合镇(办)纪委力量开展联合督查。建立驻点督查机制。2019年11月县纪委监委机关和派驻纪检监察组下派48名纪检监察干部，组建3个专项督查组，对全县26个省市级派驻单位、15个条管部门、97个县级部门帮扶的145个驻村扶贫工作情况进行了全面督查。

注重“三个突出”。突出“三个优先”，县纪委监委提高政治站位，突出脱贫攻坚监督执纪问责工作，明确脱贫攻坚问题线索优先处置、脱贫攻坚违纪违法问题集中力量优先办理、脱贫攻坚议题优先上会的“三优先”原则。突出重点任务，对脱贫攻坚领域“组组通”桥梁建设、农村安全饮水工程建设等重点项目推情况开展专项检查，发现“组组通”桥梁建设进度严重滞后等问题，对县交通运输局党组予以全县通报批评，对该局主要领导予以组织处理。突出核心指标，围绕脱贫攻坚核心指标问题清零，对涉及核心指标的违纪违规问题，坚持以“零容忍”的态度予以问责。

（旬邑县纪委 刘军宁 李海娥）