“白主席，您的主体责任工作纪实还不够完善，缺少讲党课这部分内容资料，请务必按要求进行补充完善……”这是兴平市纪委监委派驻市委办纪检监察组开展日常监督检查的一个场景。今年，驻兴平市委办纪检监察组发挥派驻监督近距离、全天候、深感知的优势，进一步将“派”的权威性和“驻”的灵敏性有效结合，充分发挥“探头”作用。

突出监督重点，发挥专职专责作用。驻市委办纪检监察组把落实全面从严治党主体责任做为着力点，开展具体化常态化政治监督。通过参加监督单位理论中心组和各层面党组织的学习、查阅相关资料、与干部谈心谈话、检查考核等方式，查看监督单位政治理论学习是否到位、政治任务落实是否到位、全面从严治党主体责任履行是否到位。同时，以监督检查“三重一大”制度落实作为日常监督的重要抓手，通过列席各党委（党组）会议，推动压实监督单位主体责任。上半年，驻兴平市委办纪检监察组列席监督党委（党组）会议15次，开展谈心谈话6次，有效提高了派驻监督质效。

强化日常监督，发挥专项监督促规范运行作用。坚持“以监督找差距、以监督补短板，以监督促落实”的原则，紧紧围绕党的决策部署，主动靠前监督，立足疫情防控、脱贫攻坚、扫黑除恶、工程建设等重点领域开展专项检查，重点检查职能部门落实职能职责、党员干部作风建设情况。对检查发现的问题，要求相关单位对标对表全面检视，及时梳理、列出清单，针对存在问题，建立整改台账，有针对性的制定相关制度。日前，驻兴平市委办纪检监察组开展专项监督检查23次，发现问题13个。

深化警示教育，推动廉政教育常态化。坚持标本兼治，以开展廉政党课、观看警示教育片、开展谈心谈话工作等形式，及时宣传中央和省、市纪委有关精神和纪律要求，督促驻在单位领导干部增强政治纪律、廉洁纪律、组织纪律、工作纪律、群众纪律、生活纪律观念和政治规矩意识。通过组织参观廉政教育基地、廉政文化作品展，解读《规则》《条例》等党纪党规，推动廉政教育常态化。通过通报典型案例，进一步增强警示教育的针对性和威慑力，督促各单位在以案为鉴中对照检视、查摆问题、深入剖析，切实筑牢各级党员干部崇廉拒腐思想防线。截至目前，驻兴平市委办纪检监察组开展宣传教育16场次，通报典型案例5件。