“我们在坚持实事求是的基础上，准确把握政策，1至6月，我县精准运用监督执纪‘四种形态’处理186人次，监督执纪由‘惩治极少数’向‘管住大多数’拓展。”淳化县纪委监委案管室负责人表示。

今年以来，淳化县纪委监委聚焦主责主业，坚持把纪律和规矩挺在前面，精准运用监督执纪“四种形态”，持续强化不敢腐的震慑，扎牢不能腐的笼子，增强不想腐的自觉。尤其在运用第一种形态上下足功夫，着力抓早抓小抓常，加大谈话函询力度，巧用善用批评教育、提醒谈话等方式，对有苗头性、倾向性违纪问题的党员干部进行善意提醒，巧戳“痛”处，做到早发现、早提醒、早教育、早纠正，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。今年以来，该县运用第一种形态处理89人次。

同时，该县纪委监委在注重发挥第一种形态教育提醒作用的同时，也决不放松第二、第三、第四种形态，始终坚持“严”的主基调，持续保持正风肃纪反腐高压态势，充分发挥查办案件“治本”功能，通过惩治极少数、教育大多数。今年以来，该县运用第二、三种形态处理94人次；运用第四种形态处理3人次。

此外，该县纪委监委还综合运用专项检查、随机抽查等方式方法，抓实抓强日常监督和专项监督，用好第一种形态，关口前移，发现问题于萌芽状态，教育帮助于微末之时，紧追小错之责，推动问题得到解决。紧扣关键时间节点，发布纪律要求，畅通信访监督举报渠道，及时发现问题线索，做到早发现、早处置。

“‘惩’只是手段，最终目的是为了‘治’。下一步，我们将科学精准运用‘四种形态’，坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，做到纪法约束有硬度、批评教育有力度、组织关怀有温度，最大限度保护、激励党员领导干部干事创业。”该县纪委监委相关负责人表示。