今年以来，旬邑县纪委监委强化措施，狠抓落实，逐步强化线索集中管理、处置集体研判、多措合力监督三项工作机制建设，加强规范问题线索处置工作。

坚持线索集体研判工作机制。结合线索处置要求，承办部门在受理线索后须对该线索进行初步研判，按照一个月的处置期限，对被反映人基本情况或反映事实的真伪综合分析，从而提出拟处置意见，交由室务会、组务会集体分析研判，其中对于重大、疑难、复杂类问题线索，应由承办部门负责人提请委领导，以“4+N”（分管副书记、协管常委、承办部门负责人、承办人+需协同参与人员）线索分析会形式开展会商研判，共同研究解决方法，做到一事一议，形成处置请示及工作方案，按程序报经委领导逐级审核批准，并向案件监督管理部门备案。从而进一步强化线索处置工作的全过程监督管理，防止“灯下黑”现象的发生。

完善线索集中管理工作机制。结合《纪检监察问题线索管理办法》和规范运行相关工作要求，全县各级纪检监察机关均安排一名工作人员兼任案管员职责，主要负责本部门线索的登记建账、统计汇总、案管报备等工作，并运用好处置子平台；案件监督管理室设置专人负责线索管理工作，及时更新完善问题线索总台账，定期对已分办线索的受理、处置、办结情况进行更新，确保账账相符、件件对应，并严格执行“销号备案制”，实现了问题线索集中、规范、统一管理。

建设线索合力监督工作机制。为加强对线索处置工作的监督管理，建设以委领导主责监督、案件监督管理室专责监督及承办部门自我监督多方合力的工作机制。其中，委领导按照管理权限在审批过程中，以处置请示及工作方案为依托，判定处置线索的精准性，并对堆积超期未处置线索加强督促；案件监督管理室依托问题线索台账、案管系统、处置子平台对线索处置进行“双线”（线上线下）监督管理，同时不定期做好检查抽查承办部门线索台账，确保线索处置规范、合理、准确；承办部门对受理的问题线索实行定期清理，做到随处置随备案，并结合以前线索处置过程中遇到的问题加强整改，不断提升线索处置的高效性。

1-6月份，旬邑县纪检监察机关共处置问题线索235件，其中谈话函询105件，初步核实130件，立案117件，较去年同比增长42.7%，处分127人，较去年同比增长58.8%。