“谢谢组织对我的及时提醒、批评教育和关心关爱。今后工作中，我将引以为戒、举一反三，切实担负起党风廉政建设主体责任第一责任人职责，积极支持配合、落实好县纪委监委相关工作，着力抓好本单位党风廉政建设。”这是旬邑县纪委监委运用“第一种形态”进行监督执纪的一个缩影。

今年以来，旬邑县纪委监委着力在用好监督执纪“第一种形态”上下功夫，立足于早、着眼于小，对出现苗头性、倾向性问题的党员干部和公职人员，及时运用批评教育、谈话函询等方式，做到早提醒、早纠正，防止小错酿大祸，牢牢守住“第一道关口”。同时，压紧压实各级党组织主体责任，强化各级党组织对党员干部的日常教育和监督管理，小过即问、动辄则咎，体现严管厚爱，切实担负起管党治党政治责任。

此外，在第一种形态运用过程中，县纪委监委严把“谈前、谈中、谈后”三道关口，精准定位、对症下药。坚持把问题谈到“点”上，戳到“痛”处，做到问题没有说清、错误认识不到位、产生问题的思想根源没有找准不放过，真正使谈话函询对象深刻反思、举一反三，真正受到党纪党规教育，确保谈话函询走“心”不走“形”，力求祛病除根。通过以情动人、以理服人、以纪明人，以法警人，真正起到抓早抓小、挽救干部、治病救人的目的。

据悉，1-5月，全县共运用第一种形态处理165人次，其中，提醒谈话101人次、批评教育11人次、诫勉谈话47人次，函询谈话4人次，警示谈话2人次。