“身为一名新任职的干部，要严格自律，以身作则，遵纪守法，自觉做贯彻执行《中国共产党廉洁自律准则》的表率，切实增强拒腐防变的‘免疫力’，始终做到廉洁从教，认真履职，……”日前，泾阳县教育局召开新任职干部集体廉政谈话会议，驻教育局纪检监察组为他们上廉政“第一课”。

为更好开展派驻监督工作，进一步增强监督针对性和有效性，泾阳县纪委监委派驻县级各部门纪检监察组以强化政治监督为首要任务，抓住关键点，找准结合点，扎实推进各项工作，不断提高派驻执纪监督质效。

切实落实主体责任。擦亮“探头”，充分发挥派驻监督“前哨”作用，年初下发工作提示，督促各驻在单位认真制定党风廉政建设工作计划，并纳入到领导班子重要议事日程，定期召开党风廉政建设工作会议，与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，切实履行主体责任，厘清责任清单，照单履行职责。

瞄准锁定监督重点。认真履行纪检监察职责，紧紧抓住“三重一大”制度落实这一主线，扎实做好监督，把被监督单位领导班子及其成员贯彻执行民主集中制、选拔任用干部、资金管理使用等作为监督重点，积极参与驻在单位涉及“三重一大”事项的监督，加强对营商环境、乡村振兴以及生态环保等重点工作的督导检查，加大“不作为、乱作为、慢作为”典型问题的治理力度，切实从源头上预防和遏制违规违纪问题发生。

注重紧盯重要节点。“廉洁短信正面提醒，网站发布典型案例开展反面警示，用正反两方面结合的方式让纪律规矩教育更加具体。”县纪委有关领导介绍，泾阳县充分发挥宣传教育主阵地作用，在泾阳县纪委监委“泾渭分明”网站、“泾阳融媒”“清廉泾阳”微信公众号等平台及时推送有关反腐倡廉知识，不断增强宣传教育的时效性与针对性，让党纪法规入脑入心。同时，在重大节假日，利用好通报曝光的警示教育作用，持续更新有关违反中央八项规定精神的典型案例，在关键节点重申纪律，精准提醒。

前移执纪监督关口。注重在前移监督关口上下功夫，用好用活谈心谈话“利器”，坚持问题导向，查问题、找症结、以谈促思、以谈促改，常谈廉政风险点，针对重点人、重点事、重要时间节点开展谈话，摒弃在纪律审查中“算总账”的错误认识，对苗头性、倾向性问题及时提醒告诫，耐心说服教育，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。截至10月份，各派驻纪检监察组与委机关共运用第一种形态处置189人次，占比60%。

精准践行“四种形态”。坚持挺纪在前，立足“抓早抓小”，精准践行监督执纪“四种形态”， 特别是在运用第一种形态下足功夫，对驻在单位党员干部进行谈话提醒、廉政教育，及时解决苗头性、倾向性问题，把全面从严治党的压力传导到底，真正做到防微杜渐，防患于未然。