为有效解决压力传导上热下冷、责任落实逐级弱化问题，确保日常监督实效，兴平市纪委监委在深字上下功夫，围绕固化链条、紧盯风险防控、做实案件查办“后半篇文章”，积极探索日常监督的方式方法。

实行“三张清单”工作举措，推动主体责任落细落实。为推动《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》落细落实，该市坚持问题导向和目标导向相统一，协助市委履行主体责任，通过建立责任清单、建议清单和问题清单，清单化监督推动主体责任落地落实。一是编印履职纪实，将主体责任落实细化为8个方面33条责任清单，包括强化组织领导并制定年度任务安排、落实“三重一大”事项决策制度实施细则并建立“三重一大”议事清单、执行中央八项规定精神、干部队伍作风建设等，各级党组织和党员领导干部参考清单履行责任。二是建立主体责任落实一季一清单制度，围绕政治理论学习、组织领导、作风建设等7项主体责任常规性任务，以协助落实主体责任工作建议清单的方式，每季度定期向市委提示建议。三是由市纪委监委党风政风监督室每季度随机抽查、半年考评，对存在问题较多的领导班子，列明问题清单，由市委主要领导或分管领导，面对面交办问题清单、约谈提醒，疏通责任落实“中梗阻”，防止责任落实空泛化、整改落实走过场等问题。今年以来，已向市委提出主体责任建议清单1期，细化责任清单条目12条，向8个单位提出问题清单10张，均已整改到位。

实行“风险防控”动态评估工作举措，强化日常监督抓早抓小。为贯彻落实中省咸纪委全会精神，扎实履行党委主体责任协助职责和监督专责，该市制定了《兴平市廉洁风险管理防控办法（试行）》，强化对“关键少数”和“重点岗位”的精准监督，做细做实同级监督，深化源头治理、抓早抓小、防微杜渐。该《办法》以腐败易发多发的领域和部门为重点，根据职能职责将各单位划分为高、中、低风险等级三类，确保风险防控对象精准。在精准划分风险防控等级的基础上，明确规定了廉洁风险承诺、廉洁教育等、警示教育、面对面提醒谈话、制定权力清单、集体谈话、跟踪回访等制度，进一步建立立体的制度网络。此外，该市将执行情况与目标责任制考核挂钩，对落实制度执行不力造成严重影响的单位，将取消评优资格或建议取消评优资格。

实行“以案三促”工作举措，推动“三不”机制一体推进。为做细做实案件查办“后半篇文章”，推动全面从严治党向纵深发展，该市制定了《兴平市持续深化“以案促改、以案促建、以案促治”若干措施》，明确必须开展“以案三促”的9类重点案件，对案发单位（部门）开展“以案三促”的主体责任、案件范围、整改要求以及纪检监察机关的监督责任等作出规范，确保案件查办“后半篇文章”常态长效开展，推进重点领域监督机制改革和制度建设，持续巩固发展良好的政治生态。