近日，兴平市纪委监委印发了2021年《兴平市镇办和部门纪检监察机构审查调查工作考评办法》，切实发挥好考核“指挥棒”作用，不断巩固拓展党风廉政建设和反腐败斗争成果，深入构建“三不”一体推进体制机制，促进纪检监察工作质效双提升。

紧扣工作需求，建好“分类考评”。依据镇（街道）纪（工）委、派驻纪检监察组实际情况不同、日常监督内容不同、审查调查对象不同等区别，对各被考评单位进行单独计分、单独排名。将监督检查审查调查工作侧重点分别聚焦关键村、关键部门，抓好关键时间节点，紧盯廉政风险点，确保权力正确运行。不断督促镇（街道）纪（工）委发挥好镇村监督执纪问责“神经末梢”、派驻纪检监察组监督“前哨”作用，真正做到以防为主、惩防结合，有效纠正和处置权力运行中出现的失误和偏差，推进审查调查工作高质量发展。

加强压力传导，用好“快讯通报”。建立“月快讯年通报”制度。案件监督管理室每月对被考评单位报送的数据印发审查调查快讯通报，对立案、结案、处分人数及“四种形态”运用情况等关键数据进行通报，并将快讯报委机关领导班子审阅，为领导班子决策部署及督促包抓单位监督检查审查调查工作提供重要依据。每年6月、12月案件报送结束后次月10日内进行半年考评，对考评结果印发通报，考评结果将作为评选全市纪检监察机关先进集体、先进个人、干部交流提拔推荐的依据，并纳入全市党风廉政建设责任制考核，进一步加强压力传导，促进全体纪检监察干部知责于心、担责于身、履责于行。

确保依规办案，定好“增减分项”。对“四种形态”运用情况分别设置加减分项，不断引导监督执纪“四种形态”在镇（街道）纪（工）委、派驻纪检监察组中精准有效运用。加分点还侧重于日常监督检查中发现问题线索、初核后案情重大移送市纪委监委办理并完成司法移送、办理抽调手续参与上级纪委办案、陪护工作等，促进广大纪检干部不断聚焦主责主业，增加干事创业热情。对审查调查安全工作要求落实不到位、工作超时限、弄虚作假、瞒案不报或压案不查、重点领域案件“零”查处等设置减分项并严肃追究责任，进一步强化依纪依法意识，确保安全文明办案，深入推动审查调查工作取得实质性、突破性成效。