去年以来，渭城区纪委监委聚焦主责主业，深化运用监督执纪“四种形态”，坚持惩前毖后、治病救人方针，通过教育预防、精准监督、严格执纪“三向发力”，实现了从“惩治极少数”向“管住大多数”的深化，为营造风清气正的政治生态提供了有力保障。

注重教育预防，筑牢思想防线。按照区委总体安排，主动扛起协助开展党纪学习教育职责，配合组织部门细化任务、推进落实。以学习贯彻《中国共产党纪律处分条例》为重点，在渭城廉政网定期发表解读文章，推动党员干部熟知纪律规定。通过廉政党课、廉洁主题宣讲、发送节前提醒短信等形式，常态化开展党规党纪教育。强化反面典型教育，以身边事教育身边人，分领域、分层级开展警示教育。向区级领导和街道、部门“一把手”发放《忏悔录》《警示录》等手册，组织党员、干部观看警示教育片。协助区委召开全区警示教育会议，目前已通报典型案件13起，持续强化警示警醒和纪律震慑。

坚持抓早抓小，强化日常监督。建立“室组”协作监督模式，细化专项监督任务清单，出台《区纪委监委关于推行“室组”协同联动工作机制（试行）》，去年以来，“室组”协同办案46件。有序推进派驻纪检监察组集中办公，进一步统筹监督力量，推动派驻监督工作落细落实。聚焦8类“新形象工程”突出问题，对涉及财政资金的民生、文旅等30个项目全面排查，分解落实监督任务，并通过联席会议制度，定期排查党员干部思想、工作苗头性问题，做到早发现、早预警。紧盯春节、端午、中秋等重要节点开展监督检查，坚持教育提醒、通报曝光、监督检查、明察暗访综合发力，锲而不舍纠“四风”树新风，通过约谈函询、提醒谈话等方式及时纠偏，防止小问题演变为大错误。

严格执纪问责，保持高压态势。始终把查办案件作为最有力的监督，紧盯重点领域、关键岗位、群众反映强烈的突出问题，“零容忍”深化惩治。坚决纠正对党规党纪不上心、不掌握、不执行等问题，对违规违纪行为发现一起查处一起，严格执行问责制度及程序，精准运用“四种形态”批评教育和规范问责党员干部。从严贯彻执行《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》等基础法规，着力加强纪检监察工作规范化法治化正规化建设，规范运用谈话、函询、调取等各类措施，进一步增强办案安全。坚持系统施治，加强个案剖析、类案分析。去年共针对发案单位政治生态和权力运行风险，发出纪检监察建议书13份，指导开展以案促改4次，督促相关职能部门完善制度机制13个，推动各级各部门依照自身职责发挥效能，完善制度规范体系，深化以案促改成果运用。