为深入贯彻落实中央和省市区纪委全会精神，全力推动纪检监察工作高质量发展。近日，渭城区纪委监委着眼全区党风廉政建设重点指标高标准落实，研究制定了《关于全区党风廉政建设高质量发展重点指标的落实目标及责任分工》方案，对2022年党风廉政建设重点指标落实提出了具体分工和目标要求。

方案聚焦“两个责任”贯通落实，明确重点指标24项，包含了协助区委落实主体责任、对“一把手”和领导班子监督、加强巡视巡察工作、抓实抓细政治监督、日常监督和审查调查等工作内容。根据《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》《中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见》《关于纪委对同级党委及其班子成员监督工作的实施办法（试行）》等法规制度，结合纪检监察工作实际量化指标落实目标，以“个、件、次”等数量单位具体化目标要求，确保工作落实可操作性强。从领导责任、协助责任、落实责任三个层面细化工作责任，系统区分责任、末端到人。

方案要求，各责任室部要聚焦工作重心，进一步细化分解指标落实措施，制定年度工作要点，明确具体任务落实时间和标准要求，表格化、项目化压茬推动各项指标任务高质量落实。牵头室部要强化监督检查，通过发送督办函的形式，督促推动相关工作落实落细。

方案强调，各责任领导、协助领导和责任室部要充分认识到指标对具体工作落实的牵引作用，要把指标落实和日常工作开展融合起来，进一步强化指标落实的责任意识，以实际工作促进指标任务落实落细。各责任领导、协助领导要切实履行工作职责，统筹谋划在前，监督推动在前，检查落实在前。各责任室部要切实履行指标落实的第一责任，周密协调组织相关单位逐项目推进指标任务落实。