为进一步筑牢新任职干部廉洁履职防线，6月23日上午，高新区纪监工委组织3名拟任职干部进行任前廉政法规考试。考试采取闭卷形式，内容涵盖习近平总书记关于党的自我革命的重要思想、《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国监察法》等党纪法规，以考促学、以学促廉，引导干部清醒就任、清正履职。

6月26日上午，党工委副书记、纪监工委书记康忠民对新任干部开展任前集体廉政谈话。一是始终做信念坚定的“明白人”，深刻领悟“两个确立”、做到“两个维护”，严守党的政治纪律和政治规矩；二是始终做心存敬畏的“规矩人”，以身边典型案例为镜鉴，严守组织、廉洁、工作等各项纪律，警惕“四风”隐形变异；三是始终做攻坚克难的“实干家”，正确看待权力，强化担当意识，在各自岗位上既要敢于较真碰硬，又要严守廉洁底线；四是始终做带队伍的“领头人”，切实履行“一岗双责”，带头接受监督，涵养清风正气。

谈话结束后，全体新任干部集体观看了警示教育片《第一粒扣子》，通过以案明纪、以案示警，进一步强化思想自觉和行动自觉。

新任干部一致表示，通过“考试+谈话+警示”组合式教育，深受触动和警醒，走上新岗位后将时刻绷紧廉洁自律这根弦，严守底线、担当作为，不辜负组织的信任与重托。高新区纪监工委将持续前移监督关口，推动干部在新岗位上展现新担当、新作为。