彬州市纪委监委把加强纪律教育作为推动全面从严治党主体责任和推进清廉彬州建设的重要抓手，纳入每年的重点工作清单，明确具体任务安排，引导党员干部拧紧纪律“发条”，推动铁的纪律转化为日常习惯和自觉遵循。

市纪委监委以学习贯彻新修订的纪律处分条例为契机，持之以恒加大纪律教育、廉政提醒力度。开展纪律教育学习宣传月活动和“党规党纪伴我行”征文活动。举办《党委（党组）书记谈家风》栏目12期，持续推进廉洁家风建设。学习纪检监察系统先进典型风采录，赴照金、金池革命旧址开展红色革命教育，通过集中学习、小组讨论、个人自学等多种形式，深刻领会修订《条例》的重要意义，强化党员干部遵纪守纪意识。组织任前廉政考试13人次，开展廉政谈话53人次。回复党风廉政意见1203人次，提出否定或暂缓意见23人次，严把选人用人关，加大新提拔干部的教育管理，着力形成风清气正的政治生态。

在加强正面引导的同时，市纪委监委注重做深做实警示教育，为党员干部打好廉洁从政“预防针”。通过领导专题授课、参观警示教育基地、组织庭审旁听、观看警示教育片等多种方式打好警示教育“组合拳”。围绕公共工程、自然资源、生态环保等腐败问题易发多发领域，充分运用忏悔录、权王军严重违纪违法案、微信群发布涉政有害言论案通报和违纪违法典型案例编印警示资料，在市级领导和各部门单位“一把手”中开展以案为鉴警示教育，抓紧抓实“关键少数”纪法教育。

此外，市纪委监委坚持以严管厚爱推动党员干部遵规守纪担当作为。坚持执纪必严、违纪必究，把案件查办作为最有力的监督手段，精准运用“四种形态”处置268人，第一种形态处置85人，第二种形态处置171人，第三种形态处置7人，第四种形态处置5人。在精准执纪执法的同时，坚持严管厚爱结合，完善回访机制，激励干部担当作为，开展受处分处理干部跟踪回访教育81人，澄清正名3人。坚持以理服人、以纪教人、以情感人，切实做好问责“后半篇文章”。

“纪律教育必须持之以恒、久久为功。我们将统筹用好各方资源与平台，纪律教育贯穿日常融入日常，使铁的纪律转化为党员干部的日常习惯和自觉遵循。”彬州市纪委监委相关负责人表示。